En 2013, los
inspectores prevén realizar más de 102.000 actuaciones, de las que un 44,4%
serán para detectar economía irregular
SEVILLA, 30 (EUROPA PRESS)
La labor de la Inspección de Trabajo y
Seguridad Social, coordinada en Andalucía por la Consejería de Economía,
Innovación, Ciencia y Empleo y adscrita al Gobierno central, logró durante el
pasado año 2012 convertir en indefinidos un total de 8.424 contratos temporales
en la comunidad andaluza.
Así se desprende de los resultados
del Plan de Inspección 2012 que ha desglosado este miércoles el secretario
general de Empleo de la Junta,
Antonio González Marín, en el marco de la reunión que la Comisión Consultiva
Tripartita en materia de Inspección de Trabajo y Seguridad Social --integrada
por la Junta,
la dirección territorial de la
Inspección de Trabajo y las organizaciones empresariales y
sindicales más representativas--, ha celebrado y en la que también se han
abordado la planificación de las líneas estratégicas para 2013.
Además, según los datos difundidos
por la Consejería
en una nota, durante 2012, los inspectores de trabajo llevaron a cabo en
Andalucía un total de 102.257 actuaciones, de las que un 41 por ciento --un
total de 42.194-- se centraron en el control de la economía irregular; el 22,8
por ciento --23.343-- en el bloque de seguridad social; el 19,1 por ciento --
19.558-- en el eje de prevención de riesgos laborales; y 13.948, en el bloque
de empleo y relaciones laborales.
De esas 13.948, más de 2.180
actuaciones se centraron en controlar la contratación temporal y fueron las que
sirvieron para convertir en indefinidos un total de 8.424 contratos temporales,
4.877 de ellos ocupados por mujeres, y 3.547 por hombres. Además, como
resultado de esta labor, se registraron un total de 1.285 infracciones por un
importe superior a los 4,4 millones de euros, y se iniciaron 4.156
requerimientos.
Igualmente, la Inspección ordenó en
Andalucía un total de 19 paralizaciones de la actividad laboral por
"riesgo inminente" y registró 2.599 infracciones en materia de
seguridad laboral, lo que ha provocado la puesta en marcha de 18.302
requerimientos. Del total de 19.558 actuaciones llevadas a cabo en este bloque,
"más de 14.000" se centraron en el control de las condiciones de
seguridad en el trabajo.
PLAN DE INSPECCIÓN 2013
De cara a este año 2013, la Inspección de Trabajo
prevé dedicar "más de la mitad" de sus actuaciones a "hacer
aflorar la economía sumergida derivada de la crisis económica, la vigilancia y
control de las condiciones de seguridad laboral", al tiempo que tratará de
"reforzar el control de la contratación temporal sin causa y la lucha
contra el fraude".
En total, el Plan de Inspección 2013
contempla la realización de 102.570 actuaciones en el marco de cuatro grandes
bloques; en concreto, "prevención de riesgos, empleo y relaciones
laborales, seguridad social y economía irregular y trabajo de
extranjeros".
Concretamente, el 44,4 por ciento de
las actuaciones previstas --un total de 45.550-- estarán centradas en detectar
la economía irregular a través de una "intensificación" de las
campañas "en todos los sectores y en función de la situación
socioeconómica de cada provincia", si bien la mayoría de las acciones
previstas se llevarán a cabo en las actividades relacionadas con el comercio,
la hostelería, los servicios y la construcción.
De igual modo, la "vigilancia y
control" de las condiciones de trabajo y de seguridad laboral será en 2013
"un pilar fundamental" de la acción inspectora, hasta el punto de que
están programadas un total de 22.056 actuaciones en el bloque de prevención de
riesgos laborales, de las que "más de un 80 por ciento" tiene como
objetivo "la comprobación de las condiciones en las que se desarrolla la
prestación de servicios por los trabajadores por cuenta ajena".
En este eje, el plan distribuye el
trabajo entre 5.613 acciones en el sector de la construcción --lo que supone un
doce por ciento menos que el pasado ejercicio, algo que la Junta achaca al
"descenso de actividad" en el sector-- y 6.808 en el resto de
sectores.
Además, el área de prevención
contempla también 925 visitas para vigilar la gestión de la prevención a través
de programas como el 'Paemsa', un plan de control directo sobre las empresas de
mayor siniestralidad en Andalucía, entre otros.
A ello se sumarán las 1.955
actuaciones en investigación y comunicación de accidentes laborales, tanto
graves y mortales como leves, y otras 178 actuaciones para investigar
enfermedades profesionales.
ACTUACIONES EN MATERIA DE RELACIONES
LABORALES
Por otra parte, en el bloque
referente a empleo y relaciones laborales, la Inspección mantendrá
durante 2013 "el mismo número" de actuaciones que el pasado
ejercicio, con el objetivo de "evitar un retroceso en el cumplimiento de
la normativa en el ámbito del empleo y las relaciones laborales en el actual
contexto económico".
En total, en este apartado están
planificadas 13.110 acciones, 3.459 de ellas para el control del fraude en la
contratación, en las que se "potenciará" la transformación en
indefinidos de contratos temporales sin causa; 2.180 para vigilar las
condiciones de trabajo --observando la discriminación que pueda registrarse por
"razones distintas de género o tiempo de trabajo"-- y 723 para
"comprobar la igualdad efectiva entre mujeres y hombres, tanto en el
acceso al empleo como la no discriminación dentro de las relaciones
laborales", y la vigilancia de las medidas para evitar el acoso sexual en
los centros de trabajo.
Por último, y como cuarto eje, en
materia de Seguridad Social, la
Inspección contempla "al menos 18.909 actuaciones",
en las que "predomina la lucha contra el fraude en la cotización; la
persecución de las prestaciones indebidamente percibidas o el control de
empresas ficticias".
http://www.que.es/sevilla/201301301615-8400-contratos-temporales-pasan-indefinidos-epi.html
